La código españonda reconoce una amplia tonalidad de situaciones bajo el término “accidente laboral”. Esta clasificación es fundamental para garantizar que los trabajadores estén protegidos en diversas circunstancias y que las empresas cumplan con sus obligaciones legales: Incluso una crisis de ansiedad derivada de una discusión con un superior puede https://medinaempresarialsst.com/accidente-de-trabajo/