Comunicación abierta y transparente: fomentar una cultura de comunicación abierta y transparente donde los empleados se sientan cómodos al compartir sus preocupaciones. Esto hará que cuando necesiten ayuda, la pidan sin miedo a posibles represalias. Desconocimiento del riesgo por parte de los trabajadores. En ocasiones puede deberse a una formación https://sistemadegestinsst08529.mybuzzblog.com/16757741/una-revisión-de-normatividad-en-sst